Начальника Отдела обслуживания юридических лиц

Требования к кандидатам:

• опыт работы в Отделе обслуживания клиентов (или аналогичном структурном подразделением)  не менее 5 лет, в должности начальника отдела / заместителя начальника отдела не менее 2-х лет;
• умение осуществлять общее руководство деятельностью отдела, организация, координация и планирование работы отдела;
• практический опыт по предоставлению всего спектра банковских услуг для юридических лиц (открытие, закрытие текущих(депозитных счетов), ведение юр.дел, заключение депозитных договоров и т.д.);
• умение вести переговори с клиентом (хорошие коммуникативные способности);
• умение осуществлять мониторинг  операций по обслуживанию клиентов;
• знание нормативной и законодательной базы;
• хорошие организаторские способности.
• знание операционной системы АБС-Б2.

Директор филиала АБ «Энергобанк» в г. Кировоград

Требования к кандидатам:

• Высшее экономическое, юридическое образование или образование в отрасли управления;
• Опыт работы в банковской системе не менее 3 лет;
• Опыт работы на руководящей должности не менее 1 года;
• Опыт работы в регионе;
• Знание законодательных и нормативных документов, регламентирующих банковскую деятельность в Украине;
• Высокий уровень владения деловым языком (украинский и русский);
• Личные качества: аналитический склад ума, высокая исполнительная дисциплина, хорошие организаторские способности, коммуникабельность.

Директор филиала АБ «Энергобанк» в г. Ужгород

Требования к кандидатам:

• Высшее экономическое, юридическое образование или образование в отрасли управления;
• Опыт работы в банковской системе не менее 3 лет;
• Опыт работы на руководящей должности не менее 1 года;
• Опыт работы в регионе;
• Знание законодательных и нормативных документов, регламентирующих банковскую деятельность в Украине;
• Высокий уровень владения деловым языком (украинский и русский);
• Личные качества: аналитический склад ума, высокая исполнительная дисциплина, хорошие организаторские способности, коммуникабельность.

Заместитель директора филиала АБ «Энергобанк» в г. Житомире.

Требования к кандидатам:

• Высшее экономическое, юридическое образование или образование в отрасли управления;
• Опыт работы в банковской системе не менее 3 лет;
• Опыт работы на руководящей должности не менее 1 года;
• Опыт работы в регионе;
• Знание законодательных и нормативных документов, регламентирующих банковскую деятельность в Украине;
• Высокий уровень владения деловым языком (украинский и русский);
• Личные качества: аналитический склад ума, высокая исполнительная дисциплина, хорошие организаторские способности, коммуникабельность.

Начальник Отдела карточных платежных систем

Требования к кандидатам:

•  достаточный уровень знания Linux;
•  достаточный уровень базовые знания Oracle;
•  знание английского языка на уровне достаточном для чтения технической документации;
•  опыт работы в отрасли платежных карточек от 1 года;
•  желание и умение работать в команде.

Руководитель проекта по развитию карточного бизнеса.

Требования к кандидатам:

• высшее экономическое или техническое образование;
• опыт работы в банковской системе в отрасли платежных карточек не менее 3 лет, из них на руководящих должностях не менее 1 года;
• желание и умение работать в команде.

Задачи, которые предстоит решить на протяжение 2-3 лет:

• эмиссия собственных карточек в пределах 300-500 тыс. шт.;
• получение статуса принципиального члена в международных платежных системах VISA и MasterCard.

Уровень заработной платы определяется по результатам собеседования и является конкурентоспособным на рынке труда.

Просьба в  резюме указать желательный уровень заработной платы, а также код вакансии.

Просим направлять резюме на e-mail rodionova@energobank.com.ua или по факсу: 
8 (044) 277-70-01.

Контактное лицо – начальник Отдела персонала Родионова Зинаида Михайловна,

телефон 8 (044) 201-69-70.